Работа в черногории для украинцев и русских. Как найти работу в черногории русским, украинцам, белорусам

) (21.03.2015)

Очень многие ищут работу в Черногории с одной целью — получить ВНЖ (вид на жительство). Но этот вопрос мы рассматривать сейчас не будем, к нему обязательно вернемся позже.

Сейчас речь пойдет именно о том, как устроиться на работу, если задача стоит вполне однозначная — работать и зарабатывать деньги.

Работа в Черногории для русских и украинцев: чем можно заняться?

Итак, Вы решили приехать в Черногорию надолго, и думаете о источниках дохода. Практика показывает, что всех иммигрантов условно можно разделить на несколько “лагерей”.

Фрилансеры. Собственно, те, для кого не важно место проживания, почему бы и не Черногория? Для такого вида занятости, по большому счету, нужно только время и высокоскоростной интернет.
Работники по найму. Это квалифицированные специалисты, например, в сфере медицины, юриспруденции, продаж, а также массажисты, преподаватели иностранных языков и пр. Работа врачом в Черногории — довольно выгодное занятие, но придется подтверждать свою квалификацию.
Сезонные работники. Туристический сезон — время, когда нужны хостесс, официанты, повара, гиды, риэлторы, сотрудники турфирм, а также уборщики, горничные, продавцы… В зимний же сезон востребованы представители строительных профессий.
Те, кто работает на себя. Фотографы, операторы, мастера маникюра, няни, репетиторы.

Специфика этой страны в том, что она живет от сезона к сезону, не считая нескольких профессий, актуальных круглый год (например, те же медики). Ближе к зиме бурная жизнь замирает, поток клиентов во всех сферах уменьшается. Поэтому приезжать в Черногорию лучше в конце зимы-начале весны, чтобы успеть подготовиться к предстоящему наплыву туристов и понять, каким образом можно обеспечить себе доход.

Что нужно знать для успешного трудоустройства?

Во-первых, где искать работу.
Во-вторых, какие навыки и ресурсы могут пригодиться.
В-третьих, как решить юридические и бухгалтерские вопросы.

Где искать работу?

Разберемся подробнее.
Искать можно точно так же, как и на родине, в этом смысле не такая уж большая разница — Украина это, Россия или Черногория. “Вакансии, работа в Черногории” — по этому запросу Гугл выдаст довольно много тематических сайтов, например, www.zaposli.me, www.prekoveze.me, posao.crna.gora.me, radnik.me, montenegro-today.com, crnagora.ru.
Социальные сети — мощный источник информации, поэтому есть смысл зарегистрироваться в , и регулярно их просматривать, а, возможно, разместить где-то информацию о себе.
Также можно обратиться к общеизвестным сайтам по поиску работы, обычно на них есть вакансии из разных стран, в том числе и из Черногории.

Если Вы хотите открывать собственное дело, есть смысл изучить тематические форумы и, опять же, содержание групп в соцсетях, чтобы понимать, какие потребности есть у местных жителей, эмигрантов и туристов, какие ниши высоконкурентны, а какие, наоборот, свободны.

По опыту можно сказать, что в туристический сезон практически любая деятельность, направленная на приезжих (трансфер, риэлтерство, экскурсионные услуги, ресторанный бизнес), будет успешной — но, конечно, при условии активного продвижения на рынке и высокого качества услуг. Конкуренция не даст расслабиться.

Если же Вы ориентированы на фриланс, то, скорее всего, уже работаете, а если нет, то лучше подготовиться еще до переезда: зарегистрироваться на международных фрилансерских сайтах, найти клиентов, реализовать первые проекты и оценить свои возможности по заработку, чтобы быть уверенным, что они покроют предстоящие расходы. О фрилансе мы поговорим более детально в другой раз.

Какие навыки и ресурсы понадобятся?

Иностранные языки. Это, в принципе, ни для кого не секрет, более того, они нужны всегда и в любой стране. Но все же еще раз сделаем акцент: иностранные языки открывают сразу много дверей. В первую очередь, английский, во вторую — черногорский (сербский), а также итальянский и любые другие. Поэтому начинайте учить или совершенствовать прямо сейчас, это пригодится обязательно.
Навыки продаж, в том числе и “продажи себя”, коммуникационные навыки. Договариваться придется довольно много.
Наличие хотя бы минимальных сбережений. Это даст возможность заниматься поиском работы спокойно и не растеряться в случае каких-то неудач.
Автомобиль. Во-первых, это удобно для передвижения по стране, а во-вторых, это запасная возможность заработать с помощью трансфера, доставки и т.д.
Контакты и знакомства. Можно заранее найти соотечественников в интернете и познакомиться, можно заняться этим уже на месте. Но выстраивать отношения, особенно в такой не очень населенной стране, особенно важно.
Способы для вывода денег, если речь идет о фрилансе. Кажется, здесь нет идеального варианта, но пробовать можно PayPal, Payoneer, Skrill , Western Union, валютные счета отечественных банков. Но каждый из путей имеет недостатки в виде комиссий, конвертации, стоимости обслуживания и пр.

Юридические вопросы

Первым делом, приезжая в Черногорию, необходимо оформить так называемый “белый картон”, или временную регистрацию.
С этим документом украинцы могут находится в Черногории 90 дней в течении 180 дней без оформления ВНЖ.
Россияне могут оставаться в стране 30 дней, после чего необходимо выехать за границу на 1 день — и можно снова возвращаться.
Если же Вы планируете задержаться здесь надолго и при этом не хотите регулярно пересекать границу, придется столкнуться с получением ВНЖ, официальным трудоустройством и другими прелестями бюрократии.

Разрешение на работу дает право получить ВНЖ. Есть два способа “трудоустроиться”: открыть собственную фирму или наняться на работу. Первый дороже и сложнее с точки зрения документации, второй имеет ряд своих особенностей. Например, с 1 апреля вступает в силу нововведение, согласно которому преимущественное право на трудоустройство имеют местные жители, так что если на Вашу вакансию претендуют стоящие на бирже труда черногорцы, нужно будет искать что-то другое. Кроме-того, существуют квоты для иностранцев: каждый год планируется определенное количество разрешений на работу, и, если квота превышена, выдача разрешений временно приостанавливается. Например, в прошлом году возникла такая ситуация.

Что касается документов, то можно, конечно, заниматься ими самостоятельно, а можно обращаться к местным бухгалтерам. Это в разы упрощает задачу, если Вы не готовы сами ходить по инстанциям, объясняться с работниками учреждений, переводить и заполнять многочисленные документы. Безусловно, есть риск столкнуться с недобросовестностью тех, кто будет все это делать для Вас, поэтому лучше обращаться к проверенным “книговодам”.

Кстати, в Черногории много фиктивных фирм, открытых только для получения ВНЖ. Их владельцы продолжают заниматься своими делами, но исправно платят налоги в казну страны, поэтому всех все устраивает.

Как это бывает?

И напоследок, один положительный пример того, как найти работу в Черногории. Парень и девушка переехали сюда с расчетом устроиться на работу уже на месте. Должность для девушки нашлась в течение 2-х месяцев: сначала она разослала свое резюме по всем возможным вакансиям, а после пары собеседований получила официальную работу на ресепшн в отеле. Важную роль сыграло знание английского и частично — немецкого языков, а вот отсутствие сербского наоборот в нескольких случаях стало преградой. Молодой человек устроился в питомник растений.
Зарплаты здесь не очень высокие, но закрыть основные потребности вполне реально.

Так что, как бы банально это ни звучало, главное — не сдаваться, даже если сперва что-то не получается. Удачного поиска!

По работе в Черногории, я уже писал много статей, но, так как у нас принят новый закон об иностранцах, который вступает в действие с 5 марта 2018 года (завтра), то, есть смысл написать еще одну статью, так как в этом законе много нового.

Я надеюсь, что у меня получиться полная статья о работе в Черногории, в которой будут ответы буквально на все вопросы.

Как работать в Черногории?

Для начала хочу рассмотреть, на мой взгляд, наиболее важный вопрос, как оформить работу в Черногории. Есть разные варианты, некоторые из них были доступны и в законе об иностранцах от 2015 года, а, некоторые появились только сейчас, с принятием нового закона.

В настоящее время есть ряд возможностей оформить (в плане разрешительной документации) работу в Черногории. Рассмотрим, как легальное, так и нелегальное трудоустройство. Итак, поехали, варианты ниже.

Оформление ВНЖ на основании трудоустройства . ВНЖ оформляется под конкретного работодателя, т.е., приезжаете в Черногорию, ищите работу и только потом начинаете оформлять ВНЖ. У нас можно заранее заказать нострификацию документов об образовании, так как, нострификация оформляется долго, а, этот документ понадобиться для оформления ВНЖ.

При смене места работы у Вас разрывается ВНЖ, и, нужно оформлять новое под нового работодателя, что несколько неудобно.

Кроме того, ВНЖ по работе можно продлевать только два раза. Это значит, что каждые три года у Вас будет перерыв ВНЖ. В плане продолжения работы, это не страшно, так как, можно после перерыва выехать в Боснию (виза русским и украинцам не требуется), выпить кофе, вернуться в Черногорию и заняться новым оформлением ВНЖ. Но, так как у Вас будет разрыв ВНЖ, то, по истечению 5 лет, Вы не сможете претендовать на получение ПМЖ.

Так же, важный вопрос, для работников есть квоты. Квоты принимаются по вакансиям, т.е., вот столько-то в год страна принимает мясников, столько-то дворников, а столько-то официантов, и т.д. Если квоты исчерпаны, то, оформить ВНЖ по работе Вы не сможете. Ситуация с квотами различается год от года, иногда вопрос с ними стоит остро, а, иногда нет.

Работа студентов в Черногории . Студенческое ВНЖ позволяет легально работать в Черногории. Закон не предусматривает какое-то ограничение часов работы, т.е., работайте сколько хотите. Без знания сербского языка можно поступить в один из ВУЗов Герцег Нови, описание которого опубликовано у нас на сайте .

Нелегальная работа в Черногории . Иногда, иммигранты открывают в Черногории фирму или покупают недвижимость, что бы оформить ВНЖ в Черногории и устраиваются на работу.

Разумеется, такая работа нелегальна. Владельцы недвижимости не имею права работать в Черногории в принципе. А директора своих фирм имеют право работать только в своей фирме.

Поэтому, так как работа нелегальная, то, упаси Вас боже работать где-то в таком месте, куда может прийти проверка. Например, нелегально работать официантом, или парикмахером, очень плохая идея. Но, люди часто устраиваются на такие вакансии, где проверок не бывает, например, мыть комплекс апартаментов или няней.

Важно, что владельцы и директора фирм, и, покупатели недвижимости, могут продлевать ВНЖ сколько угодно, поэтому, в отличие от тех, кто работает легально, имеют возможность продлевать ВНЖ сколько угодно, и, могут в будущем получить ПМЖ. Вот такой парадокс, вроде как нелегально работать нельзя, но, выгоднее именно так.

Работа членов семьи в Черногории . Члены семьи работников, к каковым относятся, как наемные работники, так и директора фирм, имеют право на легальную работу в Черногории. Правда, работать можно только через год после одобрения ВНЖ. Т.е., получили ВНЖ, год не работаете, потом, продлили ВНЖ и идите, устраивайтесь на работу.

С ПМЖ все по логике, которая описаны выше, члены семьи директоров своих фирм, могут претендовать на получение ПМЖ в будущем, члены семьи наемных работников не могут.

Какие зарплаты в Черногории и стоит ли ехать на работу?

Зарплата в Черногории, по европейским меркам, относительно не высокая. Средняя зарплата в Черногории 475 евро, что, совсем не много. Сможете вы найти работу на зарплату в 475 евро? Как Вы понимаете, я не могу знать какую работу, и с какой зарплатой Вы найдете, но, могу сказать, что работу в Черногории с зарплатой от 400 до 600 евро в месяц, найти более чем реально. Соответственно, два взрослых члена семьи могут рассчитывать на ежемесячный заработок от 800 до 1200 евро. Это не так уж и много, хоть, для России, хоть, для Черногории. По сути, тысяча евро в месяц на семью, это минимально прожиточный минимум. Да, в России семи живут, получая зачастую в 2-2,5 раза меньше зарплату, но, никто не понимает, как им это удается))))

Однако, если у Вас есть дополнительные доходы с родины, например, от сдачи недвижимости, или, по доход по интернету, то, уже жить можно.

Небольшие зарплаты в Черногории, это одновременно и плюс и минус. Почему? Попробуйте оформить рабочую визу в любую страну с высокой зарплатой. Например, в Германию, Францию, США. Вероятность положительного решения со стороны посольства, очень низкая. А в Черногории ВНЖ по работе дают отлично. А теперь представьте, на минуту, если бы в Черногории были бы зарплаты как в Германии, к чему бы это привело? Вполне логично предположить, что было бы как в Германии, ВНЖ по работе выдавали бы единицам, почти всем отказывали бы. В общем, получается, что нужно сделать выбор, или получаем ВНЖ и едем работать в Черногорию (или, еще несколько стран, где примерно такой же уровень зарплат). Или, попробуйте уехать в Западную страну, на высокую зарплату и с высочайшей вероятностью отказа по визе.

Много ли в Черногории вакансий?

Очень много! Все кто пишут про большую безработицу, я не знаю, откуда они взяли эти данные. Возможно, в стране не так много цивильных вакансий, престижных и с хорошей зарплатой. Впрочем, как и в любой другой стране. Но, для иностранцев это не имеет значения, так как, понятное дело, что иностранец, без котируемого образования, отличного знания сербского языка, европейского опыта работы, вряд ли сможет претендовать на работу в банке (к примеру). А на некоторых позициях (чиновник, полицейский, судья и т.п.) иностранцы, не имеющие гражданства Черногории, не могут работать в принципе.

Но, «обычных» вакансий очень много. Кстати, далеко не всегда черновых. Прошлой весной я на каком-то черногорском сайте насчитал 32 000 свободных вакансий. Причем, самых разных, от посудомойки, до сотрудника банка, сисадмина, заместителя директора и т.д. К лету количество вакансий сильно уменьшилось, это связано с тем, что в страну приезжает на работу очень много иностранцев. И пик их приезда приходится на летний период. Кстати, это опять таки, еще раз опровергает миф о большой безработице в Черногории. Страна без приема на работу иностранцев функционировать не может.

Как искать работу в Черногории

Агентство по трудоустройству иностранцев в Черногории не существует. Причина банальна, адекватные трудозатратам деньги никто не заплатит. А заниматься поиском работы с целью получить от кандидата 200-300 евро, себе в убыток.

Поэтому, искать, кто Вам поможет найти место работы в Черногории, пустая трата времени. Так же, вряд ли будет толк от отправки резюме с родины. Не верите? Ну, вот смотрите, получил работодатель Ваше резюме, и, допустим, решил Вам ответить, пишет «приходи завтра на собеседование», а Вы ему в ответ «Я еще не приехал в Черногорию, но, если Вы меня возьмете на работу, то, приеду». Какая будет его реакция на такой ответ? Скорей всего, на этом ваше общение и закончится.

К чему я веду? Понятное дело, всем хочется найти место работы до приезда в Черногорию, что бы приехать и завтра уже начать работу. Но, так не получится. Вам нужно приехать и искать работу на месте.

Как искать работу в Черногории? Технология поиска работы во всех странах одинаковая. Смотрите вакансии в интернете, покупайте газету с объявлениями. Так же, постоянно, есть объявления на дверях заведениях, прогуляйтесь по любому городу, штук 10-15 таких объявлений точно увидите.

Нужен ли сербский язык для трудоустройства? Черногория ежегодно принимает огромное количество русских туристов. Поэтому, работники со знанием сербского и русского языков очень ценны. И, Вам не помешает получить базовые знания сербского, еще до приезда в страну. Посмотрите, . Но, тем не менее, люди находили работу даже без знания языка. Причем, все кто приезжал с целью трудоустройства нашли работу достаточно быстро.

Какие услуги мы Вам можем оказать?

В зависимости от того, как Вы решили оформить ВНЖ в Черногории, Вам могут потребоваться следующие услуги:

Регистрируем в Черногории фирмы.
Помогаем с подбором недвижимости для покупки.
Нострифицируем документы об образовании (нужно для получения ВНЖ по трудоустройству, в том числе и директорам фирм, и студентам).
Устраиваем студентов в ВУЗы.
Оформляем ВНЖ.
Дополнительные услуги, по договоренности.

Солнечная Черногория пока не включена в состав Евросоюза, но претендует на вступление в него. По прогнозам финансистов, это может произойти уже в ближайшие годы.

Это небольшое государство старается активно развивать внешнюю политику, ведь желанное членство в ЕС даст Черногории толчок для развития экономики. Однако экономика страны и без того находится на своем подъеме: так, последние несколько лет она стабильно растет, а качество жизни населения улучшается.

Уровень безработицы постепенно снижается, но все равно остается высоким: в апреле 2019 года он достиг 18,83% . Работа в Черногории может принести среднюю зарплату около 500 евро для высококвалифицированных специалистов после вычета всех налогов, 300-400 евро – для обычного рабочего.

На ту же сумму могут рассчитывать и иностранцы, которые не имеют образования. Но при трудоустройстве они столкнутся с высокой конкуренцией, и получить работу будет почти невозможно.

Востребованные профессии в 2019 году

В Черногории почти нет промышленности, из-за чего сразу отсекается большой пласт потенциальных вакансий. Однако развитая туристическая отрасль требует трудоустройства таксистов, официантов, гидов, поваров в отели и т.д., особенно в сезон.

Актуальна в Черногории проблема узких специалистов, которых ищут, но не могут найти среди местных жителей. Это:

бухгалтеры, экономисты;
учителя английского языка;
менеджеры, владеющие русским, английским и черногорским языками.

Но это не значит, что русский или белорус, особо не утруждаясь, найдет работу в этих областях. Чтобы получить высокооплачиваемую должность, нужно показать себя с наилучшей стороны, обладать необходимыми навыками и владеть черногорским языком. Хорошие востребованные специалисты получают среднюю зарплату от 720 до 1000 евро в месяц, начальный оклад – 500 евро.

Как найти работу без посредников

Самый простой способ начать поиск работы – отправиться в туристическую поездку в Черногорию. Объявления о поиске работников там вывешиваются на дверях ресторанов, магазинов, баров, ночных клубов. Если сфера услуг не привлекает, можно завести полезные знакомства с русскоязычными жителями Черногории, которые позже помогут в трудоустройстве. Кроме того, всегда можно поискать существующие вакансии в интернете.

Популярные сайты по поиску работы:

Специализированные ресурсы:

– федеральное агентство занятости;
– представительство ООН;
– профессиональная сеть для соискателей;
– черногорская газета с объявлениями.

На просторах интернета есть довольно много русскоязычных блогов, форумов и страниц в соцсетях, где уже устроившиеся в Черногории граждане СНГ помогают бывшим соотечественникам найти работу. Также можно обратиться к официальным сайтам всемирных компаний. Функционируют в Черногории и специализированные агентства по трудоустройству, но обращаются туда лишь те, кто свободно общается на местном языке.

Актуальные вакансии в 2019 году

Высоко оплачивается работа в посольстве и финансовых компаниях: до 900 евро. На заводе среднестатистический работник может получать до 500 евро, в сезон может пользоваться спросом подработка на фермах – до 250-300 евро. Студенты, как правило, устраиваются официантами, помощниками в отели. Зарабатывают они по 200-300 евро + чаевые.

Работа с проживанием/без

На сайтах по поиску работы в Черногории предлагаются и должности с проживанием. Как правило, это вакансия няни, горничной, домработницы, управляющей мини-отеля. Средние зарплаты – до 500-600 евро, за хорошую работу добавляются бонусы.

Без знания языка

Иностранцу без знания национального языка устроиться очень сложно. Если наниматели в основном лояльны и готовы взять на работу иностранца со знанием лишь английского языка, то все рабочие отношения и общение с клиентами строится на национальном языке. Первое время будет достаточно даже русского языка: черногорцы владеют им со времен дружбы с СССР. Местный язык очень простой, поэтому иммигранту будет несложно его выучить в дальнейшем.

Сезонная работа

Работа в сезон особенно популярна у россиян, белорусов, украинцев. Они претендуют на должности официантов, поваров, барменов, аниматоров, тренеров по дайвингу, гидов. Срок трудоустройства – от 1 до 8 месяцев, в пиковый сезон можно заработать до 2000 евро.

Временная работа

Временную работу часто путают с сезонной, однако между ними есть различия. Это может быть вахтовый метод или трудоустройство по контракту. С потенциальным работником заключается контракт, где значится период работы, не привязанный к сезону. Обычно временно трудоустраивают гувернанток, водителей, сиделок к пожилым людям, помощников по выгулу собак и даже мойщиков окон. Минимальный заработок – 300 евро, средний для иностранца – до 600 евро.

Процедура официального трудоустройства

Если целью является работа по специальности или поиск действительно достойного места, требуется пройти нострификацию диплома. Для этого нужно:

Перевести диплом/аттестат об образовании, приложение с оценками на национальный язык. Это делает судебный переводчик, также можно обратиться в специализированное агентство в России или Черногории.
Собрать пакет бумаг: заявление, 3 подтвержденных и переведенных копии диплома, 3 копии приложения с оценками с переводом, квитанция на оплату услуг по нострификации (примерно 100 евро, перевод оплачивается дополнительно).
Сдать документы в Министерство просвещения, находящееся в Подгорице. Процедура нострификации обычно длится не более месяца. Забрать готовые документы может только лично обладатель диплома или его родственник по доверенности.

После того как иностранец обсудил все нюансы грядущего трудоустройства с работодателем, и результат всех устроил, начинается юридическое оформление. Для начала необходимо подписать договор между сторонами, после чего оформляется разрешение.

Разрешение на работу

Разрешения на работу в Черногории иммигрантам выдает комиссия Zavod za zaposljavanje. Обычно ведением дел занимается работодатель: он готовит документы, оплачивает пошлины, забирает разрешение и пересылает потенциальному работнику. Все типы разрешений, актуальные для иностранцев, представлены в таблице ниже.

Вид разрешения	Срок действия	Кому выдается	Особенности
Ограниченное	Разрешение действует ограниченное время (обычно до 6 месяцев).	Сотрудникам для сезонной работы (как правило, это русские, белорусы, граждане СНГ).	Поменять место работы без переоформления разрешения не удастся.
С возможностью продления	Действует 1 год.	Постоянные работники местных организаций, планирующие остаться в Черногории надолго.	Продлевается после окончания срока действия.
Персональный документ	Неограниченное время.	Иностранцы, которые постоянно проживают в Черногории.	Владелец трудоустраивается в Черногории на тех же правах, что и местные жители.

Важно! Первые два типа разрешений не позволяют сотрудникам менять нанимателя. Если иностранец уволился с постоянной работы, всю процедуру получения разрешения нужно пройти заново.

Также помочь в получении разрешения могут специальные агентства в случаях, когда работодатель еще не найден. Это вариант для тех, кто воспринимает разрешение как повод получить ВНЖ в Черногории.

Документы для получения разрешения

Чтобы работник получил разрешение, сотрудник компании или сам иностранец должны представить на рассмотрение следующие документы:

подтверждение открытых в компании вакансий;
прошение от нанимателя;
доказательство уплаты налогов;
нострифицированные документы об образовании иностранцев, если устраивается квалифицированный специалист;

заверенные копии паспортов работника (российский и загран).

После подачи пакета бумаг комиссия начнет тщательную проверку иммигранта и самого предприятия. Если оснований для отказа не будет, через несколько недель иностранец получит разрешение. В среднем оно обойдется в 200 евро, при подаче через специализированные агентства сумма будет в несколько раз выше.

Оформление рабочей визы

Выдача разрешения является первым этапом для получения рабочей визы, следующий – оформление ВНЖ. Этим занимается уже сам работник.

Ему требуется предоставить в MUP (иммиграционную службу в Черногории) пакет документов, в числе которых:

разрешение;
договор об аренде жилья на время работы;
медстраховка;
прочие документы.

После рассмотрения документов работнику выдают пластиковую карту, дающую право проживать и работать на территории Черногории. Затем наниматель оформляет для иммигранта трудовую книжку, регистрирует его в налоговой инспекции и выдает zdravstvenu knjizicu . Для продления рабочей визы следует подтвердить намерение и далее работать в Черногории.

Критерии отбора кандидатов на работу

В Черногории выходцы из России, Украины, стран СНГ могут легко занять руководящие должности, что в Европе встречается редко. Однако с 2015 года правительство этой страны ввело квоты для иностранцев. Каждый год выдается определенное число разрешений на работу, и если лимит превышен, трудоустройство иностранцев приостанавливается.

Местные компании, выбирая сотрудника, в первую очередь обратят внимание на иностранца со следующими навыками:

хорошо поставленный русский язык;
владение английским хотя бы на начальном уровне;
умение говорить на сербском/черногорском языках;
диплом специалиста с высшим образованием;
опыт работы по специальности;
желание работать и развиваться в выбранной сфере.

Продление рабочей визы

Рабочая виза дается на год. Если срок действия подходит к концу, но иностранец планирует и дальше трудиться в Черногории, требуется продление вида на жительство. Этим занимается миграционный офицер в полиции. Ему нужно предоставить основание необходимости остаться в стране (трудовой контракт или справку от руководителя). Также нужно рассказать, почему хочется остаться в Черногории.

При наличии существенного обоснования рабочая виза дается еще на два года, после чего снова продлевается, если нужно. А через 5 лет можно претендовать на получение ПМЖ.

Кому не нужно разрешение для трудоустройства

Существуют и такие специальности, для трудоустройства на которые разрешение не нужно. Это:

журналисты;
артисты театра и кино;
художники;
дипломаты.

Бизнес-иммиграция

Открыть свою компанию в Черногории легко. Для основания фирмы достаточно обладать уставным капиталом в 1 евро. Еще один важный момент: необходимо предварительно получить разрешение на работу, оформить ВНЖ (боравак) на 1 год и пройти регистрацию во всех органах. На это придется потратить около 350 евро. Вид на жительство можно будет продлевать. Только после этого иммигрант устраивается в свою фирму в качестве директора и набирает остальных работников.

Важно! Иммигрант становится директором, а остальные вакансии должны занять жители Черногории. Поэтому трудоустроить своих родственников или друзей, не имея в штате нескольких местных жителей, иностранец не сможет.

Стажировка в стране

На стажировку в Черногорию обычно отправляются молодые специалисты, которые хотели бы получить опыт в сфере туризма или ресторанно-гостиничного бизнеса. Важными аспектами для получения шанса стажироваться являются свободное владение английским языком и понимание разговорного черногорского, иначе воспринимать информацию будет сложно.

Как и везде, стажировка состоит из двух частей: теоретической и практической.

Теоретическая часть. Студенты знакомятся с нюансами работы, изучают правила компании, основы будущей профессии, сдают тесты или экзамены перед второй частью стажировки.
Практическая часть. Предоставляется возможность продемонстрировать свои умения на практике. Стажировка, как правило, выпадает на летние месяцы.

У обычных российских студентов редко появляется возможность поступить в ВУЗ, который бы заключал договора на стажировку с черногорскими компаниями, поэтому искать место для практики студенту придется на специальных ресурсах.

Главная задача для стажера – показать себя с наилучшей стороны как профессионала, способного к дальнейшему развитию. Ведь стажировка – отличный шанс для трудоустройства. Наниматель, который обратил внимание на хорошего ученика, обязательно пригласит его в качестве постоянного сотрудника.

Последствия нелегального трудоустройства

Правительство Черногории тщательно следит за законностью работы иммигрантов и пресекает попытки нелегального трудоустройства. Так, компания, в которой трудится иностранец без ВНЖ и разрешения на работу, штрафуется на сумму от 500 до 20 000 евро. А если работник имеет эти документы, но официально трудоустроен в другом месте, он выплачивает штраф 200 евро. Для предприятия наказание более строгое – штраф в 400 евро.

Важно! Нелегальная работа опасна для иммигранта не только выплатой штрафов. Так, при законном трудоустройстве в договоре прописываются все нюансы будущей работы – оклад, выходные, премии, рабочие часы. Если такого договора нет, существует риск того, что наниматель начнет диктовать свои условия. Иммигранту придется работать дольше положенного, сверхурочный труд не оплачивается, выходные урезаются. А гарантий, что в конце месяца работник получит зарплату, нет никаких.

Заключение

Действительно стоит ехать работать в Черногорию тем, кто хочет открыть свой бизнес, собирается работать удаленно или обладает узкой востребованной специальностью. Хорошая подработка для иностранцев – сезонное трудоустройство в сфере туризма, можно смело ехать даже без знания местного языка. Для постоянной работы нужны хотя бы базовые знания языка. Без них получить хорошую должность невозможно.

Почему "babo" и "baba" - это не одно и то же? в чем разница между "kazalište" и "pozorište" ? почему белградцы живут в "ящике", а черногорцы добавляют в алфавит буквы?
Все это и еще больше можно узнать на моих уроках черногорского/ сербского/ хорваткого и боснийского.

Меня зовут Анна Белоглазова-Радулович.

Я преподаю уже больше 7 лет.
Закончила Российский Государственный Гуманитарный университет, специальность: филолог преподаватель. Во время учебы посещала кафедру славистики и центральноевропейских исследований.

В Москве работала переводчицей.
Сопровождала правительственные делегации во время визитов в Россию.
В июне 2015 года работала с мэром Белграда Синишей Мали и его командой.
Участвовала в подписании официальных договоров и соглашений (есть рекомендации мэрии Москвы).

Сейчас живу в Черногории и даю уроки сербского/хорватского/черногорского/боснийского по скайпу и офлайн.

На моих уроках вы получите:
- индивидуальную программу с учетом ваших знаний и целей
- крепкую грамматическую базу, которая позволит общаться, крутить романы или писать романы. В зависимости от того, какие у вас цели.

Плюс (по желанию)
- вводный базовый курс в культуру и обычаи и советы по адаптации в стране.

Опыт преподавания говорит мне, что вертикальная система образования не работает. Похвала мотивирует лучше чем критика. Это значит, что я предлагаю вам варианты, а не указываю. Объем того что вы делате обсуждается в конце каждого занятия.

Кроме академических знаний, я обладаю опытом. Я давно живу в стране и знаю чем отличаются сербский черногорский, хорватский и боснийский.

Я работаю с живым языком. Я знакомлю учеников не только с литературной формой, но и региональными диалектами и даже слэнгом.

Цель в том, чтобы мои ученики могли одинаково комфортно себя чувствовать в компании министра и деревенской бабушки.

Мы движемся вперед так быстро, как комфортно именно вам.

-
В данный момент я собираю группу для изучения сербского/хорватского/черногорского/боснийского в Улцине. Стоимость 25 евро в месяц, два академических часа в неделю.

Если группа-не ваш формат, то возможно вам подойдут индувидуальные занятия по скайпу.

Стоимость: 15 евро за 60 минут.

Первый ознакомительный разговор бесплатно.

Обучение в среднем составляет от двух до трех месяцев регулярных занятий. Это базовый курс.

После этого можно переходить на самостоятельное образование. Или продолжить заниматься со мной.

Я разрабытываю свой онлайн курс и записываю подкаст. Если вы хотите заниматься, но по какой-то причине не готовы сейчас к персональным урокам- то подпишитесь на новости. Оставьте мне свой email, и я сообщу вам когда курс будет готов.

Если вы решили покорить Черногорию в качестве работника, значит, вам нужно знать, что работа для русских в Черногории ничем не отличается от работы для самих черногорцев, потому как все, в основном, здесь зарабатывают на туризме. Вы, наверное, обращали внимание на то, какой громадный вклад в бюджет страны совершают туристы? Туризм, к счастью, не единственный способ заработка, но на сегодняшний день – самый прибыльный.

Сразу же стоит сказать о ценах: средняя зарплата в Черногории составляет 500 Евро. Аренда недвижимости в Черногории в эту сумму помещается, но вот хватит ли вам этих денег на остальные нужды? Более того, чтобы получить трудоустройство, вы должны говорить на черногорском языке. Хотя, есть еще один момент: в Черногории люди очень ленивы, и усидчивости на то, чтобы выучить русский язык, у них не хватает. Вы можете устроиться в сферу обслуживания довольно успешно, потому как в Черногорию ежегодно приезжает много русских, которые, естественно, не знают черногорского, из-за чего возникают некие языковые барьеры.

В Черногории все как в маленькой провинции: все работают по связям, благодаря родственникам и знакомым. У местных жителей нет такого понятия, как «пошел на собеседование», «заполнил анкету», «вам позвонят». Русским сложно также устроиться на профессию продавца, банкира, бухгалтера или водителя. Государственная служба – вообще пустой номер. Работа в Черногории для русских ограничивается в узкий круг косметологов, официантов, программистов, маркетологов, менеджеров, переводчиков. Работа с интернет-технологиями – новая сфера для черногорцев, так что пока ее занимать не выгодно.

Попробуйте поискать работу, для начала, в интернете, на специализированных сайтах с метками «Черногория» или «Как искать работу в Черногории». Есть перечень порталов, где русским, знающим черногорский язык, будет проще сориентироваться в поиске работы, например:

Чтобы устроиться на работу в Черногории, вам нужно иметь регистрацию и разрешение на работу, которая выдается биржей труда. Для этого вам нужно написать заявление на биржу труда, имея при себе документ о регистрации, паспорт, диплом или другие документы, подтверждающие ваше образование, документы о месте жительстве и другие, которые у вас потребуют на бирже. Спустя 30 дней, на протяжении которых ваше заявление будут рассматривать, с вами должны заключить трудовой договор, предварительно выдав разрешение. Если срок договора истекает – заканчивается и срок разрешения, потому вам надо получать его заново, устраиваясь на новую работу.